Employer branding: maak van je werk een sterk merk

Waarom je vandaag niet meer zonder employer branding kunt? Simpel: omdat we in de 21ste eeuw leven. Niet je machines, gebouwen of voorraden zijn je kapitaal. Wel je medewerkers: unieke talenten die je aantrekt en behoudt.

 

Mik je als bedrijf op de top? Creëer dan een authentieke cultuur, een positieve sfeer. En zorg dat je medewerkers ook hún ambities mogen waarmaken.

 

Employer branding bereik je niet door snel een pingpongtafel neer te poten, flexibel thuiswerk aan te bieden of een teambuildingweekend vast te leggen. Wel door tijd te besteden aan je interne cultuur én je interne klanten.

 

Stel jezelf deze vragen:

  • Wat maakt werken voor onze organisatie bijzonder?
  • Hoe kan ik onze medewerkers nog meer intrinsiek motiveren?
  • Hoe maak ik van employer branding een integraal onderdeel van onze visie en missie?

Geen idee hoe je daaraan begint?

Je employer brand onder de microscoop

Welk imago heb jij vandaag als werkgever? Dat zoekt het CSI-team van Branded.Careers voor je uit. CSI? Dat is Cultural Success Investigation. Als in: het betere speurwerk naar het DNA van jouw bedrijf.

 

Bereid je voor op een eyeopener vanjewelste. Want onze detectives draaien echt elke steen om. Met camera in de hand voelen ze medewerkers en ex-medewerkers aan de tand, stellen ze de juiste vragen én lezen ze tussen de regels.

 

Je krijgt een energieke en humoristische video-audit die je vertelt hoe het écht is gesteld met je employer brand. Zodat je de juiste beslissingen neemt voor de toekomst.

Employer branding = diep in de spiegel kijken

Je weet nu hoe je medewerkers en de buitenwereld jou als werkgever ervaren. Klopt dat met hoe je jezelf omschrijft? Kún je dat überhaupt zelf omschrijven?

 

Misschien hangen er in jouw bedrijf nog kadertjes met waarden die niemand meer begrijpt of – erger – in de praktijk ervaart. Haal ze van de muur. Het is tijd voor een waarachtige definitie van wat het betekent om in jouw bedrijf te werken.

 

En Branded.Careers helpt je daarbij. Een team van gepassioneerde en gecertificeerde employer branding-experts leert je wat jouw bedrijf uniek en aantrekkelijk maakt. En welke veranderingen er nodig zijn om nog meer en beter talent aan te trekken.

 

Resultaat? Je hebt een concrete basis voor een langetermijnvisie op de rekrutering en retentie van je medewerkers. Je hr-afdeling kan er meteen mee aan de slag en wordt vanzelf de efficiëntste, leukste en modernste afdeling van je organisatie.

Employer branding als cultural healing

Loopt je organisatie helemaal vast omdat je medewerkers gebukt gaan onder stress en burn-outs, bore-outs en depressies? Dan is het hoog tijd voor drastische ingrepen. Anders sleuren ze jouw bedrijf mee in een negatieve spiraal.

 

Branded.Careers gaat op zoek naar de diepere oorzaken van die malaise. En injecteert opnieuw een dosis motivatie, inspiratie en fun in je werkomgeving.

Klaar voor de volgende stap?

Share This